カイノスの福利厚生

「子育てとキャリアを両立し、定年までしっかり働きたい」という声に応えて、育児休業後の時短勤務や勤務地変更などで、子育てと仕事の両立をサポート。この3年の育休取得後の復帰率は100％を誇ります。

結婚後安心して働き続けるために、カイノスでは同業と比べても「家族手当」が手厚いのが特長です。配偶者に対して2万円、第1子1万円、第2子以降各5000円。4人家族なら毎月3万5000円支給されます。

30才未満の単身者の住まいをサポートする制度で、条件を満たした賃貸住宅については家賃の50％（最大3万円）まで補助します。自宅が遠い場合でも安心して働くことができます。

オリジナルの制服や作業服が支給され、内勤スタッフはもちろん、営業スタッフもスーツは不要。家から制服で通勤できると社員に好評です。

業務上必要な資格は社内講師によるレクチャーで取得でき、より高度な資格取得は会社がサポート。一部資格には資格手当の支給もあります。

効率的に業務を進められるよう営業に"iPad"を支給し、出先でも確認や事務作業等を進められるようになりました。今後もIT化など効率化への取り組みを行い、働きやすい環境づくりを積極的に推進していきます。

じゃらんコーポレートサービスに加入しているので、いつでも何度でも格安宿泊利用ができます。インターネット（パソコン・スマホ可）を使ってどこからでも申し込みができます。

自宅から通う場合は、勤務地までの距離に応じて毎月4千円から２万円を支給します。（借り上げ社宅利用者は除く）

政府労災にプラスして会社独自に補償を上乗せする労災上乗せ保険に加入しています。もし労働災害が発生した場合でも従業員とその家族をサポートする体制を整えています。

車検工場と提携して点検整備の割引などおトクなサービスを社員向けに提供しています。